НовГУ на 30% нарастил число долгосрочных договоров о практике с работодателями региона
04 июня 2026, 14:46 49
Количество долгосрочных договоров о практической подготовке, которые НовГУ заключил с предприятиями Новгородской области, выросло на 30%. При этом число работодателей-партнеров вуза увеличилось на 20%. Итоги совместной работы подвели в главном корпусе НовГУ Антоново на ежегодном круглом столе «Центр карьеры НовГУ и работодатели региона: партнерство в действии».
Во встрече приняли участие 60 человек: сотрудники НовГУ и представители ведущих предприятий Новгородской области.
Проректор по образовательной деятельности НовГУ Андрей Ефременков подчеркнул, что совместная работа университета и бизнеса напрямую влияет на экономику региона.
— Каждое соглашение — это новые рабочие места, — рассказал Андрей Ефременков. — Например, в прошлом году на ПМЭФ мы подписали соглашение с компанией «НацПромТорг». Сейчас в особой экономической зоне уже достраивается объект, где будут работать сразу 5000 сотрудников. Это огромный штат, который сформируют, в том числе, из жителей Новгородской области. В условиях обострённой конкуренции за кадры важно действовать на опережение. Университет и предприятия начинают сотрудничать задолго до выпуска студентов — еще на этапе формирования кадровой потребности.
Директор Центра карьеры НовГУ Татьяна Дорошенко поделилась успехом внедрения новых форматов на «Днях Карьеры 2026», которые вызвали положительный отклик студентов и работодателей.
— Стендовые сессии полностью оправдали себя: живое общение нравится студентам гораздо больше, чем лекции в аудиториях, — отметила Татьяна Дорошенко. — В этом году мы запустили Карьерный клуб Ассоциации выпускников НовГУ. Встречи с успешными выпускниками в малых группах оказались намного эффективнее массовых мероприятий.
Еще одно новшество «Дней карьеры» — проект «Стажировка одного дня»: студент не просто ходит на экскурсию, а проживает целый день на предприятии. Видит производство, знакомится с коллективом и общается с молодыми специалистами.
— У нас уже есть первые успехи: несколько студентов после такой однодневной стажировки решили пройти на этих предприятиях полноценную практику, — поделилась Татьяна Дорошенко. — В целом круг наших партнеров-работодателей вырос на 20%. Но главный результат — то, что на 30% выросло количество долгосрочных договоров о практической подготовке студентов, которые заключил НовГУ с работодателями региона.
Директор по персоналу АО «Корпорация сплав» Артем Алексеев рассказал о положительном опыте сотрудничества НовГУ и МК «Сплав» в сфере подготовки кадров для региона. Ключевой особенностью стало полноценное трудоустройство студентов.
— Студенты приходят к нам не на практику, а на работу с оформлением трудовой книжки и выплатой зарплаты, — подчеркнул Артем Алексеев. — Количество сотрудников предприятия, проходящих обучение в НовГУ на заочной форме, увеличилось в 4–5 раз. Успех такого взаимодействия обеспечен тремя факторами: поддержкой губернатора, вовлеченностью руководства университета и доверием директора компании. Это формирует устойчивую систему воспроизводства кадров для региона.
После выступления спикеров участники встречи провели дискуссию, чтобы получить обратную связь от работодателей и выстроить планы по взаимодействию на следующий год.
По итогам обсуждения участники предложили вовлекать студентов в карьерные мероприятия с первого курса, запустить формат самопрезентации будущих специалистов перед работодателями, а также сформировать пул аспирантов и молодых ученых, которые станут буфером между предприятием и студентами.
На мероприятии вручили награды восьми работодателям за победу в конкурсе «Лучший работодатель глазами студентов» в 2025-2026 годах. Победителями стали: «Лактис», Новгородский областной центр психолого-педагогической, медицинской и социальной помощи, Новгородский государственный объединённый музей-заповедник, Областная детская клиническая больница, «Экстраверт», Новгородский районный суд Новгородской области, НПО «Квант» и «ТНС Энерго Великий Новгород».
Организатор круглого стола — Центр карьеры НовГУ.
Эту и другие новости читайте в официальном МАХ-канале Новгородского университета.
