Новости

29.10.2018  Вакансии в Управлении Судебного департамента в Новгородской области

Управление Судебного департамента в Новгородской области объявляет конкурс на включение в кадровый резерв на должность государственной гражданской службы:

 - Консультант отдела государственной службы, кадров и по вопросам противодействия коррупции.

 Требование к кандидату:

На должность консультанта назначаются лица с высшим юридическим образованием, требования к стажу не предъявляются.

 Претендент должен знать и уметь применять на практике:

Конституцию Российской Федерации;

федеральные конституционные законы;

федеральные законы от 8 января 1998 года № 7-ФЗ "О Судебном департаменте при Верховном Суде Российской Федерации", от 27 мая 2003 года N 58-ФЗ "О системе государственной службы Российской Федерации", от 25 декабря 2008 года № 273-ФЗ «О противодействии коррупции», от 27 июля 2004 года № 79-ФЗ "О государственной гражданской службе Российской Федерации", Закон РФ от 26.06.1992 № 3132-1 «О статусе судей в РФ», от 17.12.1998 № 188-ФЗ «О мировых судьях в РФ», от 5 апреля 2013 года № 44-ФЗ "О контрактной системе в сфере закупок товаров, работ, услуг для обеспечения государственных и муниципальных нужд", и другие федеральные законы, указы Президента Российской Федерации, постановления Правительства Российской Федерации, постановления Верховного Суда Российской Федерации, постановления Совета судей Российской Федерации, касающиеся организационного обеспечения деятельности судов и регулирующие особенности прохождения гражданской службы;

нормативные правовые акты, регулирующие соответствующую сферу деятельности, в пределах должностных обязанностей и полномочий;

основы государственного управления, экономики и организации труда;

порядок и правила разработки проектов законов, указов Президента Российской Федерации, постановлений Правительства Российской Федерации, других нормативных правовых актов;

основы проведения переговоров, заключения контрактов;

приказы и распоряжения Судебного департамента;

основы ведения делопроизводства;

меры по обеспечению безопасности информации при использовании общесистемного и прикладного программного обеспечения, требования к надежности паролей;

работу со служебной электронной почтой, а также правила использования личной электронной почты, служб «мгновенных» сообщений и социальных сетей, в том числе в части наличия дополнительных рисков и угроз, возникающих при использовании личных учетных записей на служебных средствах вычислительной техники (компьютерах);

основные признаки электронных сообщений, содержащих вредоносные вложения или ссылки на вредоносные сайты в информационно-телекоммуникационной сети «Интернет», включая «фишинговые» письма и спам-рассылки, умение корректно и своевременно реагировать на получение таких электронных сообщений;

требования по обеспечению безопасности информации при использовании удаленного доступа к информационным ресурсам государственного органа с помощью информационно-телекоммуникационных сетей общего пользования (включая сеть «Интернет»), в том числе с использованием мобильных устройств;

правила и ограничения подключения внешних устройств (флеш-накопители, внешние жесткие диски), в особенности оборудованных приемо-передающей аппаратурой (мобильные телефоны, планшеты, модемы) к служебным средствам вычислительной техники (компьютерам);

порядок работы со служебной информацией, служебной информацией ограниченного распространения, информацией с ограничительной пометкой "для служебного пользования" и сведениями, составляющими государственную тайну;

понятие персональных данных, принципы и условия их разработки;

меры по обеспечению безопасности  персональных данных при их обработке в информационных системах;

перечень обязательных сведений о документах, используемых в целях учета и поиска документов в системе электронного документооборота;

понятие и виды электронных подписей;

условия признания электронных документов, подписанных электронной подписью, равнозначными документами на бумажном носителе, подписанным собственноручной подписью;

Кодексом этики и служебного поведения федеральных государственных гражданских служащих Управления Судебного департамента в Новгородской области;

нормы и правила охраны труда, техники безопасности и пожарной безопасности.

 Основные обязанности:

организовывать работу по медицинскому обеспечению, включая обеспечение лекарственными средствами, и санаторно-курортному лечению судей, в том числе судей в отставке, членов их семей и мировых судей судебных участков области и членов их семей;

организовывать работу по добровольному и обязательному страхованию жизни, здоровья судей районных судов и мировых судей судебных участков области;

организовывать работу и готовит документы на жилищную комиссию по вопросам:

- улучшения жилищных условий и предоставления жилья судьям области;

- о выплате денежной компенсации за наем (поднаем) жилого помещения судьям области.

оформлять протоколы жилищной комиссии, формирует дела на судей, поставленных на учёт на улучшение жилищных условий, на выплату компенсации за наем (поднаем) жилого помещения;

организовывать работу и готовит документы на территориальную подкомиссию по рассмотрению вопросов предоставления федеральным государственным гражданским служащим единовременной субсидии на приобретения жилого помещения:

оформлять протоколы территориальной подкомиссии, формирует дела на федеральных государственных гражданских служащих, поставленных на учёт на получение единовременной субсидии на приобретения жилого помещения;

готовить документы и направлять их в комиссию Судебного департамента при Верховном Суде Российской Федерации на получение единовременной субсидии на приобретения жилого помещения;

своевременно готовить конкурсную документацию для проведения конкурсов, аукционов, запрос котировок:

- на приобретение санаторно-курортных путёвок судьям области;

- на оказание услуг по дополнительному профессиональному образованию судьям области и государственным гражданским служащим аппарата районных судов и Управления;

- на оказание услуг диспансеризации лиц, замещающих должности государственной гражданской службы.

участвовать в работе единой комиссии по размещению заказов на поставку товаров, выполнение работ и оказание услуг для государственных нужд.

своевременно готовить статистическую отчетность, установленную отчетность в Судебный департамент при Верховном Суде РФ и в отчет Управления по своим направлениям работы;

организовывать работу по обеспечению деятельности социально - бытовой комиссии для решения социально-бытовых вопросов работников Управления, Великоновгородского гарнизонного военного суда и районных судов;

для обеспечения деятельности постоянно действующих комиссий готовить материалы на постоянно действующие комиссии, обеспечивает их проведение;

по результатам рассмотрения материалов на комиссиях изготавливать протоколы заседания постоянно действующих комиссий, изготавливать проекты приказов по Управлению на государственных гражданских служащих судов и Управления, судей области, изготавливать и направлять в районные суды области выписки из протоколов и приказов на государственных гражданских служащих районных судов области и судей для приобщения их к личным делам;

подготавливать и организовывать размещение на официальном сайте в сети Интернет информацию, предусмотренной законодательством и относящейся к компетенции отдела.

Для участия в конкурсе претенденту необходимо представить следующие документы:

1. Личное заявление (образец размещен на Сайте Управления);

2. Собственноручно заполненную и подписанную анкету по форме, утвержденной распоряжением Правительства Российской Федерации от 26 мая 2005 года № 667-р (с изменениями от 16 октября 2007 г.) с приложением двух фотографий (3 х 4(образец размещен на Сайте Управления);

3. Копию паспорта или заменяющего его документа – все страницы (соответствующий документ предъявляется лично по прибытии на конкурс);

4. Документы, подтверждающие необходимое профессиональное образование, стаж работы и квалификацию, заверенные нотариально или кадровыми службами по месту работы (службы):

- копию трудовой книжки (за исключением случаев, когда служебная (трудовая) деятельность осуществляется впервые), заверенную в установленном порядке, или иные документы, подтверждающие трудовую (служебную) деятельность гражданина;

- копии документов об образовании и о квалификации, а также по желанию гражданина копии документов, подтверждающих повышение или присвоение квалификации по результатам дополнительного профессионального образования, документов о присвоении ученой степени, ученого звания, заверенные нотариально или кадровой службой по месту работы (службы).

5. Заключение медицинского учреждения о наличии (отсутствии) у гражданина заболевания, препятствующего поступлению на государственную гражданскую службу Российской Федерации и муниципальную службу или ее прохождению (форма 001-ГС/у). Форма заключения утверждена приказом Минздравсоцразвития РФ от 14.12.2009 г. № 984н.

6. Копию Свидетельства государственного пенсионного страхования.

7. Копию Свидетельства ИНН.

8. Копии документов воинского учета – для военнообязанных и лиц, подлежащих призыву на военную службу.

9. Сведения об адресах сайтов и (или) страниц сайтов в информационно-телекоммуникационной сети «Интернет» на которых размещалась общедоступная информация, а также данные, позволяющие идентифицировать претендующего на замещение должности государственной гражданской службы.

10. СПРАВКА о доходах, расходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера гражданина, претендующего на замещение должности федеральной государственной службы, а также СПРАВКА о доходах, расходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера супруги (супруга) и несовершеннолетних детей гражданина, претендующего на замещение должности федеральной государственной службы (Указ Президента РФ от 23 июня 2014 г. № 460) (бланк Справки размещен на Сайте Управления).

 Гражданский служащий, изъявивший желание участвовать в конкурсе в государственном органе, в котором он замещает должность гражданской службы, подает заявление на имя представителя нанимателя.

Гражданский служащий, изъявивший желание участвовать в конкурсе в ином государственном органе, представляет в этот государственный орган заявление на имя представителя нанимателя и собственноручно заполненную, подписанную и заверенную кадровой службой государственного органа, в котором гражданский служащий замещает должность гражданской службы, анкету с приложением фотографии.

 Место, время и срок приема документов:

 

Документы принимаются в рабочие дни с 8.30 до 17.30 (кроме пятницы с 8.30 до 16.30) в течение 21 дня со дня опубликования данного объявления по 07 ноября 2018 включительно по адресу: ул. Михайлова, д. 25, каб. № 25, Великий Новгород.

Дата проведения второго этапа конкурса будет сообщена после проверки достоверности сведений, представленных претендентами на замещение вакантной должности гражданской службы.

Оценка профессионального уровня кандидатов на замещение вакантных должностей проводится на основе представленных документов и результатов индивидуального собеседования.

Контакты:

Управление Судебного департамента в Новгородской области

Великий Новгород, ул. Михайлова, д.25, каб.25

тел. (816 2)66-23-16

Адрес эл.почты: usd.nvg@sudrf.ru

ИГУМ Факультет юридический Кафедра гражданского права и процесса